«Менделеевская», «Новослободская»
127055, г. Москва, ул. Новослободская, д. 26, стр. 1, оф. 225
с 10:00 до 18:00/ СБ, ВС — выходной
Юридическая компания Столица
Как проходит добровольная ликвидация ООО

Ликвидация компаний законными и альтернативными методами во всех регионах России

Законно ликвидируем Вашу компанию с любыми долгами от 30 дней с гарантией 100% результата без выездных и камеральных проверок, либо мы вернем Вам деньги от 25000 р.

Без уголовной и субсидиарной ответственности Используем только 100% законные методы ликвидации компании согласно ФЗ №160.
Ликвидируем компанию с любыми долгами Ликвидируем компанию как без долгов, так и с большими долгами.
Короткие сроки ликвидации от 7 дней до 1 месяца Уже через 7 дней Вы не будете иметь отношение к своей компании.

Цены на услуги

Услуга
Срок исполнения
Стоимость
Смена директора и участника на резидента (гражданина РФ)
1 месяц
35000
Смена директора и участника на нерезидента (гражданина США/СНГ)
1 месяц
45000
Смена директора и участника на офшоры
1 месяц
58000
Смена собственников через нотариальную сделку
7 дней
74000
Ликвидация фирм с долгами
1 месяц
50000
Официальная ликвидация фирмы
6 месяцев
80000

Как проходит добровольная ликвидация ООО

Законодательством России предусмотрена возможность прекращения деятельности общества с ограниченной ответственностью. Процедура добровольной ликвидации ООО означает, что фирма по определенным причинам не может продолжать осуществлять свою работу или что перед ней стоит задача оптимизировать свои ресурсы. В любом случае она должна пройти определенный порядок шагов, чтобы прекратить деятельность, погасить текущие задолженности и внести соответствующие записи в ЕГРЮЛ. На их основании предприниматели перестанут быть налогоплательщиками.

Вся процедура включает в себя определенный регламент и требования, которые нужно учесть. В противном случае сроки закрытия могут быть затянуты вплоть до отказа, а предприятие понесет дополнительные расходы.

Причины ликвидации ООО

Существует две основных фактора, инициирующих закрытие предприятия:

  • ликвидация по доброй воле (добровольная). Компания достигла определенных задач или проанализировала рынок, что привело к необходимости прекратить деятельность;
  • принудительная ликвидация — по решению суда.

В данном случае нас интересует добровольный процесс. Он может проходить по следующим причинам:

  • достижение поставленной цели (выход на новый рынок сбыта, аккумуляция средств, реализация продукта, получение прибыли);
  • нецелесообразность продолжать коммерческую деятельность. Как правило, уровень получаемого дохода не соответствует прогнозам или не покрывает в достаточной мере расходы;
  • фирма имеет нулевой баланс;
  • в составе учредителей возникают конфликтные ситуации, мешающие вести бизнес;
  • рынок сбыта не позволяет реализовать продукт в полном объеме;
  • истекают текущие лицензии или сроки аренды.

Несмотря на причину принятия решения, важным условием, без которого невозможно оформление ликвидации ООО, является совместное решение всех учредителей об инициации процесса. Только после проведения собрания и получения голосов компания может приступать к организации.

Этапы добровольной ликвидации ООО

Процесс прекращения существования юридического лица можно разделить на следующие шаги:

  • собрание участников предприятия, на котором принимается решение о ликвидации (утверждение ликвидационной комиссии, определение порядка и сроков, подготовка протокола общего собрания);
  • оповещение государственных служб и фондов. В течение трех дней с момента принятия решения компания должна обратиться в налоговую службу с протоколом собрания и подготовленным заявлением по форме Р15001 (если не знаете, как заполнить бланк, памятка ликвидации ООО доступна на нашем сайте). Передать пакет можно в отделении, по почте, через МФЦ или портал «Госуслуги» в электронном виде;
  • публикация новости и уведомление партнеров. Компания должна поместить в журнал «Вестник государственной регистрации» сообщение о том, что она проходит процесс ликвидации в установленные сроки (на это выделяется не меньше 60 дней). Также должны быть отправлены письменные уведомления всем контрагентам, перед которыми имеется задолженность. Сроки и форма уведомления не устанавливаются законом и носят свободную форму;
  • оповещение персонала и передача данных в службу занятости. Все официально трудоустроенные сотрудники должны быть оповещены о закрытии и увольнении не позже, чем за два месяца до завершения. Также должно быть передано уведомление в службу занятости;
  • подготовка и сдача в ФНС промежуточного ликвидационного баланса;
  • погашение текущих задолженностей (регламент ликвидации ООО в этом моменте устанавливает определенный порядок);
  • составление финального баланса;
  • подача в налоговую службу документов по закрытию компании;
  • получение соответствующих выписок из реестров.

На этом ликвидация ООО завершается.

Задать вопрос
Отправить